O que faz Educador de Arte?
O trabalho do Educador de Arte é proporcionar aos alunos um ambiente criativo e educacionalmente enriquecedor por meio de atividades artísticas. Eles podem trabalhar com crianças de todas as idades, desde a educação infantil até o ensino médio. Os Educadores de Arte ajudam os estudantes a desenvolverem habilidades de expressão artística, como desenho, pintura, escultura, artesanato e fotografia. Eles também podem ensinar sobre a história da arte e suas influências na sociedade e cultura. O objetivo desses profissionais é inspirar e encorajar a criatividade e a imaginação dos alunos, além de desenvolver habilidades que podem ser úteis em outras áreas acadêmicas e da vida.
Nossa descrição Educador de Arte de funções inclui as Educador de Arte responsabilidades, deveres, habilidades, educação, qualificações e experiência.
Educador de Arte Exemplo
Procurando exemplos e exemplos Educador de Arte de descrição de cargos? Aqui está a descrição do trabalho de Educador de Arte:
O que faz Educador de Arte?
Um Educador de Arte é responsável pelo design, desenvolvimento e entrega de programas educacionais em arte em uma variedade de contextos. Eles desempenham um papel importante no desenvolvimento das capacidades criativas e expressivas de crianças e adultos. Os educadores de arte são responsáveis por criar um ambiente de aprendizado envolvente e estimulante, orientando os alunos para alcançar seus objetivos criativos e fornecendo suporte e conselhos para ajudá-los a desenvolver suas habilidades. Eles também são responsáveis pelo design, planejamento e entrega de atividades curriculares em arte, avaliando o progresso dos alunos e fornecendo feedback. Os educadores de arte devem possuir boas habilidades de comunicação, organização e trabalho em equipe.
Educador de Arte Objetivo da função
O objetivo de um educador de arte no Reino Unido é fornecer aos alunos uma experiência de aprendizado envolvente e inspiradora nas artes visuais. Isso envolve ensinar uma variedade de faixas etárias e habilidades em uma variedade de contextos, desde escolas primárias e secundárias até museus e galerias. Os educadores de arte podem ser responsáveis por fornecer instrução em formas de arte específicas, como pintura, desenho, escultura, cerâmica, impressão e mídia digital, bem como ensinar tópicos mais gerais de história da arte. Eles também devem ser capazes de fornecer orientação sobre o processo criativo e ajudar os alunos a desenvolver suas habilidades técnicas, criativas e críticas. Os educadores de arte também devem ter uma boa compreensão do currículo do Reino Unido, bem como das tendências e práticas atuais no mundo da arte.
Educador de Arte Função
Um Educador de Arte é responsável por desenvolver e entregar atividades e programas educacionais envolventes, a fim de inspirar a criatividade e estimular o pensamento crítico dos alunos. Eles trabalham em uma variedade de contextos educacionais, como escolas, faculdades, museus e galerias e fornecem orientação e suporte aos alunos de todas as idades e habilidades.
Educador de Arte Funções
- Concepção e implementação de programas de educação em arte em escolas ou outras instituições educacionais
- Desenvolvimento de planos de aula e materiais didáticos em conformidade com os objetivos do currículo
- Organização e realização de atividades em sala de aula
- Avaliação do progresso dos alunos e fornecimento de feedback
- Manutenção de registros de desempenho e desenvolvimento do aluno
- Garantia do cumprimento das regulamentações de saúde e segurança
- Exploração de diferentes técnicas, materiais e mídias artísticas
- Aconselhamento sobre aquisições de arte
- Contato com pais e outros profissionais
Educador de Arte Requisitos
- Um diploma em Arte ou Educação Artística
- Experiência ou qualificações em ensino ou trabalho com jovens
- Conhecimento e compreensão da prática contemporânea de arte
- Habilidade para desenvolver e implementar estratégias de aprendizado criativas
Educador de Arte Competências
- Habilidade de ensinar uma variedade de assuntos relacionados à arte
- Conhecimento de diversas mídias artísticas
- Habilidade de inspirar e motivar os alunos
- Conhecimento de práticas de saúde e segurança relacionadas à arte
- Boas habilidades de organização e gerenciamento de tempo
Educador de Arte Traços Pessoais
- Criativo
- Paciente
- Organizado
- Entusiasmado
Como escrever Educador de Arte anúncio de emprego
Utilize o nosso modelo de anúncio de emprego para escrever um anúncio de emprego para publicação em sites de emprego e quadros de empregos. Nossos modelos de anúncio de emprego são cuidadosamente criados para ajudá-lo a alcançar seu público e vencer a concorrência para os melhores talentos.
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Como escrever Educador de Arte descrição do trabalho
Para escrever uma descrição de cargo, recomendamos começar com um modelo de descrição de trabalho de nossa biblioteca de descrição de cargos, que contém exemplos para 800+ cargos e profissões. Os nossos exemplos de descrição de funções incluem um resumo de funções com deveres e responsabilidades, competências e requisitos, que pode ser personalizado para a sua vaga de emprego.
Conselhos para a descrição das funções - Orientações sobre como personalizar Educador de Arte especificação das funções
O processo de contratação e recrutamento de novos funcionários para preencher suas funções-chave requer um certo grau de personalização se você quiser atrair os melhores funcionários em um mercado de trabalho competitivo. A pessoa certa para um papel crucial ou para funções mais seniores provavelmente terá outros empregadores a visá-los. Como a sua descrição de trabalho será o primeiro ponto de contato, você precisa acertar seu pitch e fornecer o melhor serviço possível.
Dicas de descrição de trabalho - Ajuda na formatação Educador de Arte especificação de trabalho
Ao criar sua descrição e anúncio personalizados, você deve cobrir e promover estes pontos:
Cargo: Isso deve refletir com precisão a função e incluir palavras-chave que os melhores talentos podem estar usando para procurar empregos.
Funções: As tarefas do dia a dia, como tarefas administrativas, variam de acordo com a empresa e informam o candidato se ele pode completar a função.
Competências técnicas: Estas são as hard skills exigidas através de treinamento, como proficiência com o Microsoft Office.
Competências transversais: Estes incluem as competências interpessoais e as habilidades gerais que os candidatos certos possuirão. Por exemplo, a competência para priorizar várias tarefas, lidar com consultas e reclamações de clientes, trabalhar sozinho ou construir um bom relacionamento com colegas de trabalho.
A cultura da empresa: Destacar a cultura e os valores da sua empresa garante que os funcionários prosperem e encontrem uma excelente satisfação no trabalho. Os candidatos que não são adequados não perderão seu tempo completando o processo de inscrição, o que significa que você pode se concentrar em indivíduos qualificados e contratar em tempo hábil.
Progressão na carreira: Incluir o plano de carreira atrairá os candidatos que procuram crescimento na carreira;
Programas de formação e desenvolvimento: As empresas de menor dimensão podem necessitar de trabalhadores com experiência anterior ou prestar assistência educativa em detrimento da formação interna oferecida por organizações de maior dimensão com recursos mais significativos;
Benefícios para os colaboradores: Remuneração e benefícios muitas vezes não aparecem em anúncios de emprego e, embora você possa querer manter seus cartões perto do peito, não incluí-los é um erro. Considere responder a perguntas comuns, como horas de trabalho e licença remunerada. Pesquisando o salário médio para a função nestes estágios iniciais garantirá que você não perca o tempo do entrevistador e do candidato.
Lacunas de competências: Sua empresa pode precisar trazer novas habilidades além daquelas necessárias para completar a função e as funções principais. Pensar a nível organizacional pode ser benéfico quando se contempla a diversidade de competências.
Requisitos legais: Certifique-se de que o seu anúncio de emprego e descrição não solicita detalhes pessoais inadequados ou discriminatórios, como idade, estado civil ou religião.
Como contratar Educador de Arte
Depois de selecionar a sua Descrição de Trabalho, faça o download ou convertê-lo em um anúncio de emprego. A partir daqui, você pode publicar/publicitar a sua oferta de emprego em toda a nossa rede de quadros de emprego. Se pretender utilizar a descrição de funções para um modelo de CV, clique para obter aconselhamento e Converter num CV
