¿Qué Enfermera Escolar hace?
Un/a enfermero/a escolar es responsable de brindar atención médica a los estudiantes dentro del entorno escolar. Realiza exámenes médicos de rutina, evalúa y trata a los estudiantes enfermos o lesionados, y mantiene registros de la salud de los estudiantes y su proceso médico. También es responsable de asegurarse de que las políticas de salud y seguridad estén siendo seguidas, así como de colaborar con el personal docente para educar a los estudiantes sobre la prevención de enfermedades y lesiones. En general, su objetivo principal es garantizar la salud y bienestar de los estudiantes en la escuela.
Nuestra descripción Enfermera Escolar del trabajo incluye las responsabilidades Enfermera Escolar, deberes, habilidades, educación, calificaciones y experiencia.
Enfermera Escolar Ejemplo
¿Está buscando ejemplos y ejemplos de descripción de Enfermera Escolar trabajo? Aquí está la descripción del trabajo de Enfermera Escolar:
¿Qué Enfermera Escolar hace?
Los enfermeros de la escuela son profesionales de enfermería especializados que intentan mejorar el bienestar de los estudiantes y el personal dentro del entorno escolar. Promueven la salud y la seguridad manejando los problemas de salud diarios que surgen en la(s) escuela(s) donde trabajan.
Enfermera Escolar Rol
Estamos buscando una enfermera(o) escolar para unirse a nuestro equipo. En este rol, proporcionará atención a los estudiantes y al personal en el campus. Evaluará la enfermedad o lesión, tratará al paciente si es posible y determinará si es necesario llamar al tutor del paciente para llevarlos a casa o buscar asistencia médica adicional. Además de proporcionar apoyo médico, también monitorizará cualquier riesgo para la salud en la escuela y promoverá hábitos saludables. Hará más que supervisar la salud física de los estudiantes, también deberá ayudar a identificar problemas emocionales y sociales y hacer recomendaciones sobre cómo manejarlos.
Enfermera Escolar Tarea
- Tratar la enfermedad o lesión del paciente
- Evaluar heridas o síntomas de estudiantes o personal
- Realizar exámenes de salud generales
- Colaborar con el personal y la administración para desarrollar comunicaciones relacionadas con la salud para los estudiantes y sus familias
- Monitorizar las inmunizaciones e identificar otros riesgos para la salud para reducir la propagación de enfermedades
Enfermera Escolar Requisitos
- Título de Técnico Superior en Enfermería, se prefiere título universitario
- Al menos un año de experiencia en enfermería, experiencia en pediatría sería una ventaja
- Certificación de RCP, BLS y Primeros Auxilios
- Una actitud compasiva
Cómo escribir Enfermera Escolar anuncio de empleo
Utilice nuestra plantilla de anuncio de trabajo para escribir un anuncio de trabajo para publicar en sitios de trabajo y bolsas de trabajo. Nuestras plantillas de anuncios de empleo se crean cuidadosamente para ayudarlo a llegar a su audiencia y vencer a la competencia con el mejor talento.
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Cómo escribir Enfermera Escolar descripción del trabajo
Para escribir una descripción de trabajo, recomendamos comenzar con una plantilla de descripción de trabajo de nuestra biblioteca de descripción de trabajo, que contiene ejemplos de 800+ puestos y profesiones. Nuestros ejemplos de descripción de trabajo incluyen un resumen del trabajo con deberes y responsabilidades y habilidades y requisitos, que se pueden personalizar para su vacante de trabajo.
Consejos para la descripción del trabajo: orientación sobre cómo personalizar Enfermera Escolar especificación del trabajo
El proceso de contratación y reclutamiento de nuevos empleados para ocupar sus roles clave requiere un grado de personalización si desea atraer a los mejores empleados en un mercado laboral competitivo. La persona adecuada para un rol crucial o roles más altos probablemente tendrá otros empleadores apuntando a ellos. Como la descripción de su trabajo será el primer punto de contacto, debe concretar su discurso y brindar el mejor servicio posible.
Sugerencias para la descripción del trabajo - Ayuda sobre el formato Enfermera Escolar la especificación del trabajo
Al crear su descripción y anuncio a medida, debe cubrir y promocionar estos puntos:
Título o cargo profesional: Esto debe reflejar con precisión el rol e incluir palabras clave que los mejores talentos podrían estar utilizando para buscar trabajo.
Deberes del trabajo: Las tareas del día a día, como las tareas administrativas, que varían en función de la empresa e informar al candidato si puede completar el puesto.
Habilidades técnicas: Estas son las habilidades duras requeridas a través de la capacitación, como el dominio de Microsoft Office.
Habilidades blandas: Estos incluyen las habilidades interpersonales y las habilidades generales que poseerán los candidatos adecuados. Por ejemplo, la competencia para priorizar múltiples tareas, manejar consultas y quejas de clientes, trabajar solo o construir una buena relación con compañeros de trabajo.
La cultura de la empresa: Destacar la cultura y los valores de su empresa garantiza que los empleados prosperen y encuentren una satisfacción laboral sobresaliente. Los candidatos que no son los adecuados no perderán su tiempo completando el proceso de solicitud, lo que significa que puede centrarse en personas calificadas y contratar de manera más oportuna.
Progresión profesional: Incluir la trayectoria profesional atraerá a los candidatos que buscan el crecimiento professional;
Programas de formación y desarrollo: Las empresas más pequeñas pueden necesitar empleados con experiencia previa o proporcionar asistencia educativa sobre la capacitación interna ofrecida por organizaciones más grandes con recursos más significativos;
Beneficios para empleados: La compensación y los beneficios a menudo no aparecen en los anuncios de trabajo y, si bien es posible que desee mantener sus tarjetas cerca de su pecho, no incluirlas es un error. Considere responder preguntas comunes, como las horas de trabajo y las vacaciones pagadas. Investigando el salario medio Porque el papel en estas primeras etapas asegurará que no pierdas el tiempo de tu entrevistador y del candidato.
Brechas de habilidades: Es posible que su empresa necesite incorporar nuevas habilidades más allá de las requeridas para completar el rol y los deberes clave. Pensar a nivel organizacional puede ser beneficioso cuando se contempla la diversidad de habilidades.
Requisitos legales: Asegúrese de que su anuncio de trabajo y descripción no soliciten detalles personales inapropiados o discriminatorios, como edad, estado civil o religión.
Cómo contratar Enfermera Escolar
Una vez que haya seleccionado su descripción del trabajo, descárguelo o convertirlo en un anuncio de empleo. Desde aquí puedes publique/anuncie su trabajo a través de nuestra red de bolsas de trabajo. Si desea utilizar la descripción del trabajo para una plantilla de CV, haga clic para obtener asesoramiento y Convertir en un CV
