O que faz Marinheiro de Convés?
Um marujo ordinário é um membro da equipe da embarcação que trabalha sob a supervisão direta de oficiais superiores. Suas principais funções incluem limpeza geral e manutenção da embarcação, como lavagem de convés e limpeza de equipamentos; preparação e fornecimento de alimentos e água para a tripulação; e assistência em atividades de manobra, como amarração e lançamento de âncora. Eles também podem ser responsáveis por manter registro de carga e descarga de suprimentos, bem como auxiliar na proteção e limpeza ambiental. Em geral, o papel do marujo ordinário é fundamental para manter o navio em boas condições de funcionamento e garantir a segurança dos passageiros e tripulação.
Nossa descrição Marinheiro de Convés de funções inclui as Marinheiro de Convés responsabilidades, deveres, habilidades, educação, qualificações e experiência.
Marinheiro de Convés Exemplo
Procurando exemplos e exemplos Marinheiro de Convés de descrição de cargos? Aqui está a descrição do trabalho de Marinheiro de Convés:
O que faz Marinheiro de Convés?
Um Marinheiro de Convés é uma posição júnior no departamento de convés de um navio. O cargo envolve uma variedade de tarefas, incluindo a manutenção dos convés, aparelhamento, linhas de atracação, âncoras, carga e equipamentos de navegação. O trabalho também envolve a realização de uma variedade de tarefas de limpeza e pintura, bem como ajudar a manobrar a embarcação afastando-a do cais. O Marinheiro de Convés deve ter um conhecimento básico de navegação e segurança, bem como entender as regulamentações da Organização Marítima Internacional.
Marinheiro de Convés Objetivo da função
O propósito do papel de trabalho de um marinheiro de convés é fornecer assistência aos oficiais e tripulação do navio. Isso inclui tarefas como manutenção geral, limpeza e outros trabalhos manuais. Eles também ajudarão com navegação, reparos de navios e outros deveres conforme necessário. Marinheiros de convés também precisam estar cientes de procedimentos de segurança e ter cuidado para segui-los sempre.
Marinheiro de Convés Função
Um Marinheiro de Convés é um rating de entrada no departamento de convés de um navio mercante. Suas responsabilidades incluem a manutenção do navio, tarefas de vigia, trabalhar no alto, e ajudar o bosun com quaisquer trabalhos que possam ser necessários.
Marinheiro de Convés Funções
- Assistência na operação do departamento de convés do navio
- Realizar manutenção em equipamentos de convés
- Assistir na manipulação de velas e linhas de atracação
- Realizar tarefas de vigia
- Auxiliar na manutenção do casco, superestrutura e convés do navio
- Realizar outras tarefas designadas pelos oficiais de convés
Marinheiro de Convés Requisitos
- Habilidade para entender e seguir instruções
- Habilidade para tomar iniciativa e trabalhar com um mínimo de supervisão
- Boa forma física
- Boas habilidades interpessoais e de comunicação
- Habilidade para trabalhar em equipe
Marinheiro de Convés Competências
- Habilidade para entender e seguir instruções
- Conhecimento básico de operações de navios
- Habilidade para identificar e relatar possíveis riscos de segurança
- Conhecimento do uso correto de aparelhos salvavidas
- Habilidade para realizar tarefas de manutenção e limpeza rotineiras
- Habilidade para trabalhar em equipe
Marinheiro de Convés Traços Pessoais
- Orientado para trabalho em equipe
- Forte ética de trabalho
- Habilidade para seguir instruções
Como escrever Marinheiro de Convés anúncio de emprego
Utilize o nosso modelo de anúncio de emprego para escrever um anúncio de emprego para publicação em sites de emprego e quadros de empregos. Nossos modelos de anúncio de emprego são cuidadosamente criados para ajudá-lo a alcançar seu público e vencer a concorrência para os melhores talentos.
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Como escrever Marinheiro de Convés descrição do trabalho
Para escrever uma descrição de cargo, recomendamos começar com um modelo de descrição de trabalho de nossa biblioteca de descrição de cargos, que contém exemplos para 800+ cargos e profissões. Os nossos exemplos de descrição de funções incluem um resumo de funções com deveres e responsabilidades, competências e requisitos, que pode ser personalizado para a sua vaga de emprego.
Conselhos para a descrição das funções - Orientações sobre como personalizar Marinheiro de Convés especificação das funções
O processo de contratação e recrutamento de novos funcionários para preencher suas funções-chave requer um certo grau de personalização se você quiser atrair os melhores funcionários em um mercado de trabalho competitivo. A pessoa certa para um papel crucial ou para funções mais seniores provavelmente terá outros empregadores a visá-los. Como a sua descrição de trabalho será o primeiro ponto de contato, você precisa acertar seu pitch e fornecer o melhor serviço possível.
Dicas de descrição de trabalho - Ajuda na formatação Marinheiro de Convés especificação de trabalho
Ao criar sua descrição e anúncio personalizados, você deve cobrir e promover estes pontos:
Cargo: Isso deve refletir com precisão a função e incluir palavras-chave que os melhores talentos podem estar usando para procurar empregos.
Funções: As tarefas do dia a dia, como tarefas administrativas, variam de acordo com a empresa e informam o candidato se ele pode completar a função.
Competências técnicas: Estas são as hard skills exigidas através de treinamento, como proficiência com o Microsoft Office.
Competências transversais: Estes incluem as competências interpessoais e as habilidades gerais que os candidatos certos possuirão. Por exemplo, a competência para priorizar várias tarefas, lidar com consultas e reclamações de clientes, trabalhar sozinho ou construir um bom relacionamento com colegas de trabalho.
A cultura da empresa: Destacar a cultura e os valores da sua empresa garante que os funcionários prosperem e encontrem uma excelente satisfação no trabalho. Os candidatos que não são adequados não perderão seu tempo completando o processo de inscrição, o que significa que você pode se concentrar em indivíduos qualificados e contratar em tempo hábil.
Progressão na carreira: Incluir o plano de carreira atrairá os candidatos que procuram crescimento na carreira;
Programas de formação e desenvolvimento: As empresas de menor dimensão podem necessitar de trabalhadores com experiência anterior ou prestar assistência educativa em detrimento da formação interna oferecida por organizações de maior dimensão com recursos mais significativos;
Benefícios para os colaboradores: Remuneração e benefícios muitas vezes não aparecem em anúncios de emprego e, embora você possa querer manter seus cartões perto do peito, não incluí-los é um erro. Considere responder a perguntas comuns, como horas de trabalho e licença remunerada. Pesquisando o salário médio para a função nestes estágios iniciais garantirá que você não perca o tempo do entrevistador e do candidato.
Lacunas de competências: Sua empresa pode precisar trazer novas habilidades além daquelas necessárias para completar a função e as funções principais. Pensar a nível organizacional pode ser benéfico quando se contempla a diversidade de competências.
Requisitos legais: Certifique-se de que o seu anúncio de emprego e descrição não solicita detalhes pessoais inadequados ou discriminatórios, como idade, estado civil ou religião.
Como contratar Marinheiro de Convés
Depois de selecionar a sua Descrição de Trabalho, faça o download ou convertê-lo em um anúncio de emprego. A partir daqui, você pode publicar/publicitar a sua oferta de emprego em toda a nossa rede de quadros de emprego. Se pretender utilizar a descrição de funções para um modelo de CV, clique para obter aconselhamento e Converter num CV
