O que faz Professor Assistente?
Um assistente professor é um cargo acadêmico em uma instituição de ensino superior, geralmente em uma universidade. Eles ensinam cursos, conduzem pesquisas, publicam artigos em revistas especializadas e orientam os estudantes em suas carreiras. Os assistentes professores muitas vezes são responsáveis por ajudar a administrar programas educacionais e acadêmicos da universidade, além de participar de comitês institucionais. Eles também trabalham em estreita colaboração com outros membros do corpo docente para garantir que a universidade ofereça um ambiente de aprendizado abrangente e de qualidade.
Nossa descrição Professor Assistente de funções inclui as Professor Assistente responsabilidades, deveres, habilidades, educação, qualificações e experiência.
Professor Assistente Exemplo
Procurando exemplos e exemplos Professor Assistente de descrição de cargos? Aqui está a descrição do trabalho de Professor Assistente:
O que faz Professor Assistente?
Assistentes professores são contratados em universidades ou faculdades onde ensinam e conduzem pesquisas. Eles ajudam professores em período integral, orientam e supervisionam graduados e passam tempo conduzindo investigações e estudos. Assistentes professores também podem ser membros de comitês universitários.
Professor Assistente Função
Assistentes professores são contratados em universidades ou faculdades onde ensinam e conduzem pesquisas. Eles ajudam professores em período integral, orientam e supervisionam graduados e passam tempo conduzindo investigações e estudos.
Estamos contratando um Assistente Professor para se juntar ao nosso excelente corpo docente. As responsabilidades do trabalho do nosso Assistente Professor incluirão o ensino de um número necessário de aulas, fornecendo orientação e supervisão aos alunos graduados, participando de reuniões departamentais e fornecendo suporte acadêmico a professores e outros membros do corpo docente.
Para ter sucesso como Assistente Professor, você deve se sobressair em um ambiente altamente competitivo e rápido e ser capaz de responder a críticas de forma madura. Candidatos excepcionais são capazes de aprender com a equipe sênior e também com os alunos, e estão constantemente expandindo seu conhecimento sobre o assunto.
Professor Assistente Funções
- Experiência anterior de ensino.
- Obras publicadas seriam vantajosas.
- Habilidades analíticas fortes, observacionais e de resolução de problemas.
- Um bom registro de participação em conferências e eventos acadêmicos.
- Excelentes habilidades de pesquisa, escrita e interpessoais.
- Paixão por ensinar e se envolver com os alunos.
- Paciência, compreensão e disposição para ajudar.
- Ph.D. na disciplina acadêmica relevante.
Professor Assistente Requisitos
- Auxiliar em vários deveres departamentais e fornecer suporte acadêmico a professores.
- Recrutar, treinar e orientar novos TAs e outros funcionários juniores.
- Conduzir pesquisas e publicar artigos em periódicos acadêmicos.
- Representar a universidade em conferências e apresentações quando necessário.
- Ensinar e orientar alunos de graduação e pós-graduação.
- Fornecer demonstrações e supervisão de experimentos e investigações.
- Responder a perguntas na aula ou por e-mail ou telefone.
- Fornecer feedback sobre o progresso do aluno aos professores e chefes de departamento.
- Escrever propostas para garantir financiamento para pesquisas.
- Comparecer a reuniões de professores e departamentos e expressar preocupações ou fornecer sugestões para melhorias.
- Experiência anterior de ensino.
- Obras publicadas seriam vantajosas.
- Habilidades analíticas fortes, observacionais e de resolução de problemas.
- Um bom registro de participação em conferências e eventos acadêmicos.
- Excelentes habilidades de pesquisa, escrita e interpessoais.
- Paixão por ensinar e se envolver com os alunos.
- Paciência, compreensão e disposição para ajudar.
- Ph.D. na disciplina acadêmica relevante.
Como escrever Professor Assistente anúncio de emprego
Utilize o nosso modelo de anúncio de emprego para escrever um anúncio de emprego para publicação em sites de emprego e quadros de empregos. Nossos modelos de anúncio de emprego são cuidadosamente criados para ajudá-lo a alcançar seu público e vencer a concorrência para os melhores talentos.
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Como escrever Professor Assistente descrição do trabalho
Para escrever uma descrição de cargo, recomendamos começar com um modelo de descrição de trabalho de nossa biblioteca de descrição de cargos, que contém exemplos para 800+ cargos e profissões. Os nossos exemplos de descrição de funções incluem um resumo de funções com deveres e responsabilidades, competências e requisitos, que pode ser personalizado para a sua vaga de emprego.
Conselhos para a descrição das funções - Orientações sobre como personalizar Professor Assistente especificação das funções
O processo de contratação e recrutamento de novos funcionários para preencher suas funções-chave requer um certo grau de personalização se você quiser atrair os melhores funcionários em um mercado de trabalho competitivo. A pessoa certa para um papel crucial ou para funções mais seniores provavelmente terá outros empregadores a visá-los. Como a sua descrição de trabalho será o primeiro ponto de contato, você precisa acertar seu pitch e fornecer o melhor serviço possível.
Dicas de descrição de trabalho - Ajuda na formatação Professor Assistente especificação de trabalho
Ao criar sua descrição e anúncio personalizados, você deve cobrir e promover estes pontos:
Cargo: Isso deve refletir com precisão a função e incluir palavras-chave que os melhores talentos podem estar usando para procurar empregos.
Funções: As tarefas do dia a dia, como tarefas administrativas, variam de acordo com a empresa e informam o candidato se ele pode completar a função.
Competências técnicas: Estas são as hard skills exigidas através de treinamento, como proficiência com o Microsoft Office.
Competências transversais: Estes incluem as competências interpessoais e as habilidades gerais que os candidatos certos possuirão. Por exemplo, a competência para priorizar várias tarefas, lidar com consultas e reclamações de clientes, trabalhar sozinho ou construir um bom relacionamento com colegas de trabalho.
A cultura da empresa: Destacar a cultura e os valores da sua empresa garante que os funcionários prosperem e encontrem uma excelente satisfação no trabalho. Os candidatos que não são adequados não perderão seu tempo completando o processo de inscrição, o que significa que você pode se concentrar em indivíduos qualificados e contratar em tempo hábil.
Progressão na carreira: Incluir o plano de carreira atrairá os candidatos que procuram crescimento na carreira;
Programas de formação e desenvolvimento: As empresas de menor dimensão podem necessitar de trabalhadores com experiência anterior ou prestar assistência educativa em detrimento da formação interna oferecida por organizações de maior dimensão com recursos mais significativos;
Benefícios para os colaboradores: Remuneração e benefícios muitas vezes não aparecem em anúncios de emprego e, embora você possa querer manter seus cartões perto do peito, não incluí-los é um erro. Considere responder a perguntas comuns, como horas de trabalho e licença remunerada. Pesquisando o salário médio para a função nestes estágios iniciais garantirá que você não perca o tempo do entrevistador e do candidato.
Lacunas de competências: Sua empresa pode precisar trazer novas habilidades além daquelas necessárias para completar a função e as funções principais. Pensar a nível organizacional pode ser benéfico quando se contempla a diversidade de competências.
Requisitos legais: Certifique-se de que o seu anúncio de emprego e descrição não solicita detalhes pessoais inadequados ou discriminatórios, como idade, estado civil ou religião.
Como contratar Professor Assistente
Depois de selecionar a sua Descrição de Trabalho, faça o download ou convertê-lo em um anúncio de emprego. A partir daqui, você pode publicar/publicitar a sua oferta de emprego em toda a nossa rede de quadros de emprego. Se pretender utilizar a descrição de funções para um modelo de CV, clique para obter aconselhamento e Converter num CV
